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英国公布今冬防疫计划,不到万不得已不封锁!丹麦使馆官宣“登机或需额外要求”,回国雪上加霜…


2021年9月15日

让我们关注关于疫情的最新消息。

截止到9月15日,

英国接种疫苗共计92,650,551

第一剂疫苗接种人数48,480,178

第二剂疫苗接种人数44,170,373

今日导读

英国公布冬季防疫AB计划,不到万不得已不封锁

鲍里斯:英国今冬抗疫处于“优势地位”

英国职位空缺100万,创下历史新高

伦敦市长:呼吁推出“疫情恢复签证”,助力海外人士来英

中国驻丹麦使馆更新健康码规定,允许航司设置额外登机要求

英国公布冬季防疫计划:

不到万不得已不封锁



9月14日,英国卫生大臣贾维德宣布了政府为秋冬季设置的防疫计划。计划包括以下内容:

为最易感的群体接种疫苗加强剂

鼓励未接种疫苗的人尽快接种疫苗

为12岁-15岁孩子接种疫苗

继续加强新冠感染者的检测/追踪

要求感染者自我隔离

英国政府还准备了一份“B计划”,如果疫情发展到“给NHS带来过度压力”的程度,政府会启动相应强制性措施,比如要求民众在某些场合戴口罩、重新实行疫苗护照等。

需要推行疫苗护照的场合将包括:超过500人参加的室内活动/超过4000人参加的室外活动/超过10000人参加的室内或室外活动,但不适用于婚礼、葬礼、宗教礼拜和抗议。

英政府冬季防疫计划要点



A计划:

再次努力为16岁以上的600万未接种人群打疫苗;

为最容易感染新冠的人接种第三剂加强疫苗;

为12岁至15岁的人提供疫苗接种;

继续研究抗新冠病毒治疗;

提供“有史以来最大规模的”流感疫苗接种计划。

B计划 (如果疫情严重恶化):

戴口罩可能会从建议改回法律要求;

可能恢复居家工作的建议;

疫苗护照可用于进入大型室内活动。

鲍里斯:

英国今冬抗疫处于优势地位

英国首席医疗官克里斯·惠蒂教授表示,现在最令人担心的是出现可以逃避疫苗的新变种。

毕竟英国还没有经历过Delta变种存在的冬天,不知道届时会出现怎样的情况,因此政府将根据疫情数据来决定是否启动以及引入多少B计划内容。



不过英国首相鲍里斯表示,虽然对比去年9月的情况,今年9月英国可能面临更多挑战,甚至更多病例,但是由于有了疫苗,今年英国在防疫方面状态大有不同。

并且由于人口中的疫苗接种比例和抗体水平较高,英国现在在抗击疫情方面“处于无可比拟的优势地位”。

鲍里斯也警告说,毕竟新冠依然有卷土重来的风险,政府正在制定应急方案,不会排除重启疫苗护照。

英国疫苗大臣扎哈维表示,虽然不排除今年冬天会再次启动封锁的可能性,但这只是防疫的“最后杀手锏”,不到万不得已不会使用。

“封城曾是我们唯一的解决方案,但现在情况大不相同。我们有疫苗,有检测追踪系统等,这一切都使我们能重新开放经济,与病毒和平共处。”

贾维德表示,与前几轮疫情高峰相比,目前新冠病亡保持低位,但在冬季到来之前,有必要保持警惕。预计在未来几个月里,随着天气变冷变湿,疾病会激增。

英国职位空缺

100万创下历史新高

据BBC报道,在截至8月的三个月里,由于招聘热潮,英国有超过100万个工作岗位空缺,而随着更多的人重新加入劳动力市场,上个月的领薪就业人数增加了近25万。

这个巨大缺口预示英国企业将遭受的亏损和圣诞节前“空荡”的食品货架。



英国国家统计局ONS表示,在截至7月份的三个月里,失业率从上月的4.7%下降至4.6%。就业率升至75.2%。

英国税务海关总署(HM Revenue Customs)数据显示,就业热潮在8月份继续,当月领薪就业人数增加了24.1万人,与疫情前的水平相当。



随着就业机会增加,更多的人进入了劳动力市场,经济活跃程度上升。英国国家统计局表示,疫情开始时受打击最严重的年轻人群体,在就业方面有了强劲增长的积极性。

数据显示,随着英国政府逐步退出将于9月30日结束的休假计划,英国就业市场复苏势头还在持续,也将于9月30日正式结束带薪休假计划(政府给雇员发工资)。



董事协会首席经济学家基蒂·厄谢尔表示,

“英国经济现在已经为结束休假计划做好了准备,政府面临的挑战是要兑现承诺,并在实践中证明我们如何在英国脱欧后的世界里通过投资国内劳动力来填补空缺。”



在求职市场中,最紧迫的问题仍然是卡车司机短缺。英国物流协会提供的数据显示,英国卡车司机缺口可能介于9万至12万人!

尽管“脱欧”并非司机短缺的唯一原因,但无法轻松雇用欧洲大陆司机令英国食品行业头疼。



KPMG经济学家雅艾尔·塞尔芬表示,劳动力市场可能仍将“不稳定”,由于海外工人数量减少,填补空缺需要一段时间。



Capital Economics经济学家露丝·格雷戈里认为,最新数据表明劳动力市场疲软正在迅速消退,劳动力短缺正推动潜在薪酬加速增长。

根据招聘和就业联合会和行业数据,以下10个职业用工短缺最为严重:

HGV大货车司机 (缺少100,000名)

护士 (缺少79,123名)

程序员和软件开发专业人员 (缺少68,929名)

护理人员和家庭看护员 (缺少49,751名)

小学和幼儿园教育专业人员(缺少30,574名)

厨师(缺少29,996名)

销售和零售助理(缺少26,183名)

清洁工和家政人员 (缺少24,148名)

金属加工生产和维修 (缺少19,748名)

木匠和细木工(缺少6,364名)



其他高空缺率的职位包括兽医护士、救护车司机和邮政工作人员。英国工业联合会 (CBI) 呼吁允许公司从欧盟和世界其他地区招聘技术工人,短缺职业清单扩大到所有专业焊工,以及屠夫和瓦工。

英国政府表示:如果劳动力短缺持续存在,移民政策将需要暂时放宽!英国需要将更多行业添加到工作签证名单中,以便某些企业更容易招到移民员工:

该委员会接下来将在年底就短缺清单向政府提出建议,让我们拭目以待!

伦敦市长:

呼吁推出“疫情恢复签证”



随着疫情逐渐缓解,伦敦市长萨迪克·汗呼吁政府推出“疫情恢复签证”,以解决长期的劳动力短缺问题。

受到新的疫移民规则和一些欧盟国家雇员返回自己国家的影响,伦敦企业面临长期的劳动力短缺的压力是最大的。

萨迪克·汗表示,政府必须引入一个临时的、有时间限制的签证,以帮助吸引国际工人进入关键岗位,支持经济复苏。

“当涉及吸引世界各地的工人时,伦敦有独特的需求,因此迫切需要一个更有针对性的、动态的方法。”

伦敦市长萨迪克·汗认为,英国政府推出的短缺职业名单没有对包括酒店业、建筑业和运输业在内的行业对员工的迫切需求做出回应。

他希望中央政府为伦敦和其他城市设立一个区域性短缺职业名单,以满足地方的具体需求。

中国驻丹麦使馆:

更新健康码规定,允许航司设置额外登机要求



近日,由于69名中国乘客被判定为新冠密接导致收到健康码的情况下遭吉祥航空在芬兰拒载。

此事在全网迅速发酵,随后中国驻丹麦大使馆于9月13日发布消息,更新健康码的申请要求。



其中提到:对于从丹麦中转赴华人员,如不符合健康码颁发要求(包括但不限于中转期间检测结果呈阳性、成为密接人员或出现疑似症状等),须自行返回始发国,由此产生的费用、损失及风险等自负。

在始发国取得健康码的已接种疫苗人员、有感染史人员、密接人员等,我馆将根据实际情形进行综合研判,不符合颁发要求者,不予审发健康码。

“所有计划从第三国始发经丹麦转机赴华人员务必提前确认可以从丹麦返回始发国。”

“另外,健康码审发过程中,我馆工作人员可能会根据具体情况要求提供补充材料,对健康码申领要求进行动态调整。”

中国驻丹麦大使馆还表示:健康码并非登机赴华的唯一要求,航空公司均可能设置额外登机要求。



对于即将回国的朋友来说,无疑这又是一个“雪上加霜”的消息。鉴于丹麦和芬兰都是从英国出发转机回国的热门线路,最英国建议大家随时核实当地使馆的最新消息,确保旅途顺利。

最后,祝大家身体健康,平平安安,希望在旅途中的小伙伴们一切顺利!


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